Mulți angajatori privesc internshipul ca pe o oportunitate de a lucra cu personal tânăr și de cele mai multe ori necalificat, fără a încheia un contract de muncă. Alții confundă internshipul cu perioada de probă. Însă există legi clare cu privire la internship și orice angajator care își neglijează obligațiile din acest punct de vedere…
DetailsStingătoarele de incendiu sunt principalul mijloc de protecție în cazul izbucnirii unui foc. Acestea sunt niște mecanisme foarte practice, convenabile și ușor de utilizat. Conform Ordinului 163/2007, indiferent de domeniul său de activitate, orice companie trebuie să aibă măcar un stingător de incendiu. Numărul necesar de stingătoare se stabilește de către persoana căreia i s-au…
DetailsInspectoratul Teritorial de Muncă are dreptul să controleze angajatorii la sediul lor în orice moment, fără nicio înștiințare în prealabil. În acest sens, firmele sunt obligate să pună la dispoziția inspectorilor care îi vizitează atât documente, cât și informații, în funcție de obiectul controlului, riscând altfel să primească amenzi de până la 10.000. Cu toate…
DetailsDacă ești salariat și întâmpini diverse probleme la locul de muncă, poți sesiza Inspectoratele Teritoriale de Muncă sau direct Inspecția muncii printr-o plângere pe care o poți depune în format fizic sau electronic. Dacă alegi prima variantă, trebuie să te prezinți la unul din sediile acestor autorități și să înmânezi plângerea ta unui reprezentant. În…
DetailsRolul normelor de securitate și sănătate în muncă adoptate în numele lucrătorilor din industria lucrativă au ca obiectiv protejarea sănătății și a securității persoanelor care lucrează în industriile extractive de foraj, indiferent dacă este vorba de zona terestră sau cea marină. La fel ca oricare alte locuri de muncă, și cele din industria extractivă trebuie…
DetailsChiar dacă la prima vedere munca de birou pare absolut inofensivă, în realitate ea este mai periculoasă decât ne-am putea imagina. Cu toate acestea, și angajatorii care oferă angajaților lor locuri de muncă la birou sunt obligați prin lege să colaboreze cu o firmă de protecția muncii Bucuresti, lucru perfect normal așa cum vom explica…
DetailsÎn ziua de azi, foarte multe companii din țara noastră apelează la servicii externe de securitate și sănătate în muncă pentru a mai diminua din sarcinile de muncă, precum o firmă de protecția muncii Bucuresti sau alt oraș, dar și pentru a beneficia de rezultate profesionale. Apelând la o astfel de firmă, orice proprietar de…
DetailsProcesul de mentenanță este unul complex, care începe înainte de demararea propriu-zisă a lucrărilor și se termină abia după verificarea și aprobarea acestora. Respectarea normelor de protecție a muncii în acest domeniu sunt importante nu doar pentru a asigura lucrătorilor un mediu de lucru confortabil și inofensiv, ci și pentru a spori calitatea lucrărilor. Vom…
DetailsEuramis este o firmă de protecția muncii Bucuresti cu o experiență de peste 10 ani de zile în acest domeniu de activitate. De-a lungul timpului am adunat pe blogul companiei noastre o colecție foarte cuprinzătoare de articole pe diferite subiecte legate de protecția muncii, dar în acest material vrem să-ți prezentăm câteva noțiuni generale, care…
DetailsIndiferent dacă ești angajat sau angajator, cu siguranță ți-ai pus cel puțin o dată întrebarea dacă este legal sau nu ca un salariat să fie chemat la muncă în zilele de sărbătoare. Îți vom răspunde pe larg la această întrebare pentru a clarifica orice fel de dileme în legătură cu acest subiect, iar dacă la…
Details
